"La practica de la inteligencia emocional" de Daniel Goleman puede resultar un poco hard de leer, así que os recomiendo que lo leáis poco a poco, alternando la lectura de este texto con la de otros más amenos.
Puede resultar especialmente útiles para equipos de selección de personal, jefes de equipo, directores y como no para empleados de todo tipo para ayudarnos a usar la inteligencia emocional en nuestro trabajo diario.
"Habiendo tenido acceso a directores empresariales de todo el mundo, y tras haber estudiado el funcionamiento de más de quinientas organizaciones, Goleman revela las aptitudes que definen a los profesionales más competentes. Su conclusión es que, desde los puestos de trabajo más modestos hasta los altos cargos directivos, el factor determinante no es el cociente intelectual, ni los diplomas universitarios, ni la pericia técnica: es la Inteligencia Emocional."
Puede resultar especialmente útiles para equipos de selección de personal, jefes de equipo, directores y como no para empleados de todo tipo para ayudarnos a usar la inteligencia emocional en nuestro trabajo diario.
"Habiendo tenido acceso a directores empresariales de todo el mundo, y tras haber estudiado el funcionamiento de más de quinientas organizaciones, Goleman revela las aptitudes que definen a los profesionales más competentes. Su conclusión es que, desde los puestos de trabajo más modestos hasta los altos cargos directivos, el factor determinante no es el cociente intelectual, ni los diplomas universitarios, ni la pericia técnica: es la Inteligencia Emocional."
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